В торговой фирме с продавцами расплатились рыбой
Со своей бедой в редакцию приходят разные люди. С некоторыми проблемами помогает разобраться буквально пара телефонных звонков. А вот над иными приходится поломать голову, поднять на ноги соответствующие государственные структуры, прокуратуру и другие органы. И многое будет зависеть уже от их настроя. Ведь не зря в народе говорят: закон что дышло – куда повернул, туда и вышло. В силах же средств массовой информации придать максимальную огласку случившемуся и предостеречь остальных.
Рассказу Тамары Козиной, Людмилы Герасименко и Анатолия Кузнецова верится с трудом. Казалось, что такие дремучие нравы работодателей остались где-то там, в девяностых. Но нет, оказывается, они до сих пор цветут пышным цветом.
Тамара Козина устроилась продавцом 6 октября 2015 года. В трудовой книжке стоит печать ИП «Шевчук». То, в каких санитарных условиях ей пришлось работать и какого качества товар предлагается ангарчанам, она считает темой отдельного разговора и поводом для проверки предприятия Роспотребнадзором. Мы же пока расскажем со слов женщины, как в фирме обстоят дела с выплатой зарплаты.
На самом деле это предприятие известно большинству ангарчан. Наверное, многие хоть раз покупали на оптовом рынке на улице мороженые рыбу и мясо на развес. И мало кто при этом задумывался об адской работе продавцов: на морозе, без элементарных удобств, ломая пальцами многокилограммовые брикеты, успевать развешивать товар, считать деньги, вести учет проданному.
– До этого я 12 лет отработала в другом магазине. Но его закрыли на ремонт, и мне пришлось искать другое место. При устройстве мне обещали для начала зарплату 800 рублей в день, оплату больничного, отпуск, в общем, полный соцпакет. Трудовой договор я подписала не читая, второго экземпляра на руки не дали, – рассказывает Тамара Алексеевна.
В декабре женщина «отпахала» на полную катушку – по ее словам, выручка составила больше миллиона рублей. За это ей не то что премии не дали, но даже спасибо не сказали.
– Аванс 2 тысячи рублей было не выпросить. Зарплату давали частями, запутаешься, за сколько уже расписался, а сколько тебе еще должны, – жалуется Козина.
В таких условиях Тамара Алексеевна проработала до 10 марта. Женщина показывает нам тетрадь приема-передачи товара и денег с подписями ответственных лиц. Однако, когда ее терпение кончилось и она решила уволиться, то трудовую книжку ей отдавать отказались, пока она не напишет заявление «задним числом» с 31 января 2016 года. При отказе это сделать угрожали, что иначе уволят по статье.
– Я подписала все, что они просили («Тамара, ну ты же нам веришь!»), в том числе и то, что получила всю причитающуюся мне зарплату, плюс какую-то счет-фактуру на товар, лишь бы выдрать свою трудовую книжку. В каком же шоке я была, когда вместо денег мне выкатили тележку с рыбой, которая до этого год уже лежала на складе! Я до сих пор не знаю, на какую сумму мне отгрузили этого тухлого неликвида, так как счет-фактуру мне на руки не отдали. И думаю, я не первая, кого так обманули. Скорее всего, это уже отработанная практика избавления от залежавшегося товара. Всего же, по моим подсчетам, мне остались должны около 12 тысяч рублей зарплаты, – возмущается Тамара Алексеевна.
У Людмилы Герасименко похожая история. Только долг за предпринимателем она исчисляет в 18500 рублей. Сколько ей отвесили лежалой рыбы, она также понятия не имеет: счет-фактуру ей на руки также не выдали. А свою трудовую книжку она «выхаживала» месяц.
Меньше повезло Елене Полынской – женщина проработала в фирме всего несколько дней. Раньше она с торговлей не сталкивалась, поэтому за шесть дней накопила недостачу в 4200 рублей. Когда пришла увольняться, то попросила высчитать эту сумму из ее зарплаты в 4800 рублей. Однако ей ответили: когда принесешь то, что должна, тогда и получишь расчет. Но даже этих денег у женщины не оказалось. Теперь в ее трудовой книжке красуется запись, что она уволена за утрату доверия с расшифровкой «недостача». Остаток зарплаты ей не выплатили до сих пор.
На контору обижены не только продавцы. Заявление в газету написал грузчик Анатолий Кузнецов. Вместо почти 17 тысяч зарплаты за два месяца тяжелого труда он получил всего 8 тысяч. При этом помимо выполнения своих основных обязанностей он должен был освобождать от снега и наледи площадку перед местом торговли. Судя по всему, на дворнике предприятие тоже экономило.
Безусловно, помимо журналистов разбираться в этой ситуации (а главное – принимать соответствующие решения) должны компетентные органы. Поэтому мы отправили запрос, касающийся Тамары Козиной и Людмилы Герасименко, которые первыми пришли в нашу редакцию, в Государственную инспекцию труда по Иркутской области. Также они съездили туда самостоятельно. Но, по словам женщин, в инспекции им честно сказали: «Машины у нас нет, поэтому сами в Ангарск не поедем, попросим предприятие прислать нам для проверки имеющиеся документы».
Полученный в итоге ответ Тамару Алексеевну и Людмилу Ивановну полностью обескуражил. Оказывается, после увольнения 31 января 2016 года с Тамарой Козиной с 25 февраля 2016 года был заключен новый договор о работе по совместительству до 10 марта. Более того – на нем имеется ее подпись о получении второго экземпляра. Та же ситуация с Герасименко.
Судя по ответу чиновников, заработную плату женщины получили вовремя, а с Козиной были удержаны деньги за недостачу (приложена объяснительная Тамары Алексеевны).
При несогласии с работодателем по начисленным и выплаченным суммам трудовая инспекция рекомендовала женщинам обратиться в суд. Что Козина и Герасименко и собираются сделать. Ведь они не получили не только свою зарплату, но и отпускные. Мы же в свою очередь просим считать эту статью обращением в прокуратуру.
Кстати, подобное дело у компании не будет первым. В 2012 году одна из бывших работниц предприятия обратилась в суд с иском к ИП, тоже занимавшемуся торговлей мороженой рыбой на «оптовке», указав, что с июня 2011 года она была принята на должность продавца продтоваров с окладом в 5 тысяч 300 рублей. За эти деньги ей приходилось работать по 10 часов в день, в том числе в выходные и праздничные дни. Продержалась она в таком режиме всего два месяца, до августа. В суде женщина просила взыскать оплату сверхурочных работ, а также работы в выходные и праздничные дни в размере 8 тысяч 76 рублей.
В суде выяснилось, что помимо недоплаченной зарплаты работодатель не в полном размере оплачивал районный коэффициент и страховые взносы в Пенсионный фонд. В итоге суд постановил взыскать с ИП недоплаченный районный коэффициент в размере 830 рублей, зарплату за работу в выходные 8 тысяч 76 рублей, компенсацию морального вреда – 2 тысячи рублей, расходы на участие представителя – 10 тысяч рублей. Кроме того, ИП обязали доначислить в Пенсионный фонд РФ страховые взносы в размере 27 тысяч рублей.